Leia a transcrição completa de Esportes Celestes’ entrevista exclusiva com o sob pressão técnico do Manchester United, Erik ten Hag, que revela que “não está ansioso” com seu futuro e exorta seus jogadores a “seguirem o plano” antes dos jogos decisivos no Porto e no Aston Villa.
Como você resumiria as últimas 24 horas? Como tem sido?
É como um processo como você sempre faz. Você joga um jogo, analisa-o e tira as avaliações, tira suas conclusões e parte daí.
Como você processou a derrota do Spurs?
É assistindo, assistindo ao vídeo do jogo e depois vendo onde estão os problemas, e então encontrando as soluções para os problemas.
Quantas vezes você assistiu?
Ah, uma vez. Às vezes você rola um pouco para trás para encontrar mais compreensão, encontrar uma compreensão mais profunda, mas apenas uma vez.
Então eu também tinha visto ao lado do campo, então tenho a minha visão.
Qual é a sua opinião?
É um mau desempenho e temos problemas e tenho que resolver os problemas e dar as soluções à equipa.
Que tipo de problemas você acha que precisa resolver?
O mais importante é sempre manter a crença. Você permanece no jogo mantendo a crença. Essa é a mensagem mais importante que temos para dar porque se você perder a fé você perde tudo.
Temos que continuar, seguir o plano e seguir em frente.
Os jogadores perderam a crença? Confiança é uma coisa, mas crença é algo diferente?
Para mim, crença e confiança têm a ver uma com a outra. Você sempre precisa acreditar. Acreditar como indivíduo e acreditar no companheiro de equipe. Acredite na sua equipe e acredite no plano que você executa. Isso é absolutamente o que você precisa como equipe quando entra em um jogo e durante o jogo. Você tem que manter isso sempre.
Você acha que os jogadores poderiam assumir mais responsabilidades em termos de gerenciamento do jogo?
É responsabilidade compartilhada. Esse é o meu trabalho, tenho que fazê-los jogar. Tenho que dar instruções sobre como eles devem jogar e quando há problemas no jogo, tenho que ensiná-los como eles resolvem os problemas.
Você também comete erros? Você também assume responsabilidades?
Estamos lá juntos. Quando os jogadores têm um mau desempenho, então não fiz bem o meu trabalho porque eles não jogaram como eu esperava. Estamos lá juntos e temos que lutar juntos para sair dessa.
Quanto tempo você acha que você, os jogadores e o grupo levarão para acertar as coisas?
Há muito tempo que estamos em transição no Manchester United. Desde o momento em que entrei, sabíamos que tínhamos que mudar. Tivemos que substituir alguns jogadores mais velhos e trazer novos jogadores. Nossa escolha foi trazer jogadores jovens e você sabe que isso leva tempo para transmitir as mensagens, para incorporar um modelo de jogo e para introduzir uma nova cultura que leva tempo .
Enquanto isso, é preciso vencer e acho que provamos isso nos últimos dois anos e vencemos. E provei na minha carreira que sempre vencerei. Nos últimos seis anos, tenho oito troféus.
Temos que incorporar o modelo de jogo, temos que incorporar uma equipa mais forte como a que temos agora e por isso temos que trabalhar os nossos problemas e dar as soluções. Temos um bom potencial em jogadores, por isso, uma vez incorporado, iremos e iremos impulsionar, e tenho certeza que alcançaremos as metas que estabelecemos para esta temporada.
Quais são essas metas?
Isso é sempre ganhar troféus e terminar o campeonato o mais alto possível, porque esse é definitivamente um objetivo muito importante para nós.
Qual o tamanho dos problemas a resolver?
Nada é fácil, mas não há motivo para entrar em pânico, porque vivencio isso com tanta frequência com minhas equipes durante as temporadas, que vocês enfrentam esses problemas.
Podemos resolvê-los, esta equipe pode resolver isso e quando for na área individual podemos resolver esses problemas.
A gestão é temporária, não é, mas é apenas quanto tempo dura esse período de tempo?
Vamos fazer sucesso nesta temporada.
O que o grupo de proprietários e liderança do clube tem dito a você?
Estamos conversando continuamente. Estamos falando sobre como podemos melhorar o processo.
Os fãs exigiriam que esse processo fosse melhorado rapidamente?
Estamos todos muito impacientes e os nossos adeptos estão e é a isso que têm direito. Mas também estamos definitivamente impacientes e queremos vencer todos os jogos e quando perdemos todos ficam desiludidos, todos ficam frustrados. É também o nosso combustível para melhorar.
Quão impaciente você está?
Muito impaciente. Eu odeio perder, é claro. Tenho que dar as soluções para a minha equipe, então tenho que focar no que tem que ser melhor.
Como estava o time na segunda-feira?
Eles estão muito decepcionados e isso é normal. Mas eu os conheço, são pessoas resilientes e vão se recuperar.
Você teve reuniões com eles? Houve uma reunião entre todos vocês?
Fazemos isso depois de cada jogo. Sentamo-nos juntos, damos a nossa opinião e há uma comunicação bidirecional do treinador, dos treinadores para os jogadores e vice-versa. Estamos em uma página e garantimos que somos uma página e permanecemos em uma página.
Então você realmente acredita que estão todos alinhados? Cada um de vocês?
Sim, e vimos isso neste grupo há um bom espírito. Mesmo depois de todos os contratempos de ontem (domingo), eles continuaram. Você vê esse espírito nesta equipe e vê que esta é uma equipe que eles querem lutar uns pelos outros.
Além disso, você pode ver os fãs que estão decepcionados, mas continuaram conosco e nos apoiaram desde o primeiro momento até o último momento. Estamos nisso juntos.
Sempre há barulho no Man Utd e você é a voz e o rosto que todo mundo vê. Como você lida com isso?
Quando você dirige o Manchester United você sabe que todos irão julgá-lo muito mais do que qualquer outro clube. Você tem que lidar com as críticas e não dar muita importância a elas e focar nas coisas para as quais foi designado. Isso é gerenciar a equipe, tirar o melhor proveito dela.
Não se concentre em opiniões negativas sobre você como pessoa. Isso não ajuda no processo e estou aqui para vencer, então tenho que mostrar à minha equipe que sou eu quem dá o rumo e seguir na direção que queremos seguir.
Você consegue ouvir o que está sendo dito? E você ouve isso?
Claro que estou ciente disso. Às vezes há recomendações muito boas e eu as levo em consideração. Mas na maioria das vezes não leio porque é demais. Quando você dirige este clube, ele tem muitas opiniões. Não posso pegar todos eles e dar meu julgamento. O mais importante é ver onde está a minha equipe, tenho que ver em que estado eles estão e eu tenho de novo.
Já disse várias vezes que tenho que dar soluções para os problemas que estamos enfrentando neste momento
Essas soluções, você as processa sozinho depois de um dia como domingo?
Depois de cada jogo você tem que se afastar do jogo por um período. Eu também sou uma pessoa. Também tenho as minhas emoções porque tenho que rever o jogo clinicamente e fugir das emoções.
Assim que me afasto um pouco do último jogo, entro nele, reviso e tiro as conclusões certas.
Se não der certo nesses próximos dois jogos, você ainda sente que estará aqui?
Não estou pensando nisso, não estou ansioso. Estamos juntos.
Criamos uma união no verão com a propriedade e a liderança.
Fizemos este acordo e todos nós o apoiamos. Também sabemos que a estratégia (é trazer) jovens jogadores num período de transição.
Eles também sabem que no final, quando chegamos em maio, em todas as minhas últimas seis temporadas, sempre houve troféus. É isso que também pretendemos agora.
